Conflictos y relaciones en los equipos de trabajo de las organizaciones

Gutierrez, Taniuska (2017) Conflictos y relaciones en los equipos de trabajo de las organizaciones. REICE Revista Electrónica de Investigación en Ciencias Económicas, 5 (10). pp. 108-114. ISSN 2308 – 782X

Preview	Text (Texto Completo) 7Texto del artículo-7002-1-10-20180107.pdf Download (297kB) | Preview
Preview	Image by-nc-nd.png Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial No Derivatives. Download (20kB) | Preview

Resumen

El artículo tiene como objetivo mostrar algunas reflexiones en torno a los conflictos que se presentan dentro de los equipos de trabajo. Haciendo una observación en las distintas actitudes y acciones de los integrantes de grupos de trabajo, surge la gran inquietud de saber por qué hay tanta fricción en las relaciones interpersonales; quizás sea parte de la competitividad nata del ser humano o simplemente se involucran otros factores aún no valorados ni reconocidos a la hora de comprender y contratar al talento humano, como lo son las habilidades sociales que posee cada quién para resolver conflictos, dar su opinión y saber defender la razón por encima de su ego

Item Type:	Article
Palabras Clave Informales:	conflictos, equipo de trabajo, individualismo, empoderamiento, organización
Materias:	300 Ciencias sociales > 330 Economía > 331 Economía laboral 300 Ciencias sociales > 330 Economía
Divisiones:	CIENCIAS ECONÓMICAS Y ADMINISTRATIVAS > Revista Científica > Revista Electrónica de Investigación en Ciencias Económicas - REICE > 2017 - Vol. 5, Núm.10
Depositing User:	Biblioteca Central
Date Deposited:	05 Oct 2018 20:26
Last Modified:	05 Oct 2018 20:41
URI:	http://repositorio.unan.edu.ni/id/eprint/8687

Downloads

Actions (login required)

View Item