Evaluación del desempeño en el cumplimiento de las actividades del área administrativa en el Hospital Regional Escuela San Juan De Dios de la ciudad de Estelí, primer semestre del año 2020

Cruz Fuentes, Josseling Judith and Espinoza Olivas, Katy Karina and Lanuza Castillo, Yassira Patricia (2021) Evaluación del desempeño en el cumplimiento de las actividades del área administrativa en el Hospital Regional Escuela San Juan De Dios de la ciudad de Estelí, primer semestre del año 2020. Diploma thesis, Universidad Nacional Autónoma de Nicaragua, Managua.

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Resumen

La evaluación del desempeño es una técnica de control interno imprescindible en las actividades administrativas que se llevan a cabo dentro del Hospital Regional Escuela San Juan Dios ejecutando los resultados obtenidos de la aplicación de métodos de evaluación, con el propósito de valorar el comportamiento de los colaboradores del área administrativa. Por ello, se realizó está investigación con el fin de valorar la Evaluación del desempeño en el cumplimiento de las actividades del área administrativa del Hospital Regional Escuela San Juan de Dios de la ciudad de Estelí, primer semestre de año 2020. Es una investigación aplicada, de carácter descriptivo y se sitúa metodológicamente en un enfoque mixto. La muestra se realizó específicamente con la contribución de los 25 colaboradores del área administrativa, con el objetivo de proponer estrategias que permitan la evaluación del desempeño para la mejora del cumplimiento de las actividades del personal. Actualmente el Hospital Regional Escuela San Juan de Dios de la ciudad de Estelí cuenta con un método para evaluar a sus colaboradores, el cual es de escala gráfica y es proporcionado por el MINSA central. Los principales resultados enfocan lo siguiente: proceso para evaluar el personal y factores que influyen en el cumplimiento de las actividades. Dicha investigación tendrá un impacto positivo tanto para los colaboradores como también para las autoridades superiores, debido a que permitió analizar ambos puntos de vistas en cuanto a la evaluación y las actividades que se lleva a cabo dentro del área y lo que a su vez incide en el logro de los objetivos.

Item Type:	Thesis (Diploma)
Información Adicional:	Seminario-(Licenciados en Administración de Empresas)-Universidad Nacional Autónoma de Nicaragua SM ADMÓN 378.242 Cru 2021
Palabras Clave Informales:	Administración de empresas-Semianrio-2020, Evaluación al desempeño, Área de administración, Estrategias, Hospital San Juan de Dios-Estelí.
Materias:	600 Tecnología (Ciencias aplicadas) > 650 Administración y servicios auxiliares > 658 Administración de empresas 600 Tecnología (Ciencias aplicadas) > 650 Administración y servicios auxiliares > 658.3125 Evaluación de desempeño (Laboral ) 600 Tecnología (Ciencias aplicadas) > 650 Administración y servicios auxiliares > 658.4013 Administración de la Calidad
Divisiones:	CENTRO UNIVERSITARIO REGIONAL DE ESTELÍ > Administración de Empresas
Depositing User:	Lic. Daniel Ruiz Ortez
Date Deposited:	30 Jun 2021 21:17
Last Modified:	30 Jun 2021 21:17
URI:	http://repositorio.unan.edu.ni/id/eprint/15670

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