Clima organizacional del Centro de Investigaciones y Estudios de la Salud, CIES - UNAN – Managua, febrero 2019

Figueroa Meza, José Ernesto (2019) Clima organizacional del Centro de Investigaciones y Estudios de la Salud, CIES - UNAN – Managua, febrero 2019. Master thesis, CIES UNAN-Managua.

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Resumen

Estudio descriptivo de corte transversal, universo constituido por 31 colaboradores administrativos, docentes y de proyecto. La fuente de información fue primaria, la muestra fue de 21 colaboradores. Se utilizó el instrumento de medición propuesto por la OPS para medir Clima Organizacional, los datos se procesaron en Microsoft Excel 2019. Se caracterizó sociolaboralmente al personal, los resultados muestran que la edad promedio se encuentra entre los 41 a 60 años esto representa 13 (72.2%), en cuanto al sexo, predominan los hombres con el 10 (56%), y 8 (44%) son mujeres, se observa que el nivel de escolaridad presenta un promedio de 50% con titulos de maestría por la experiencia y experticia en la docencia a esto se le suman los años de antiguedad en la institución con un promedio de 8 (44.5%).el 8 (44%) de los colaboradores son administrativos y 6 (33.3%) de los encuestados son docentes. Los principales resultados del estudio apuntan hacia la existencia de dificultades en las cuatro variables liderazgo, motivación, reciprocidad y participación lo que incide desfavorablemente en el clima organizacional, con un promedio general de 57%. El clima organizacional no es satisfactorio, El personal considera que las autoridades no contribuyen en la realización personal y profesional, así como no existe retribución por parte de las autoridades a sus actividades laborales además de la inexistencia del reconocimiento por el buen desempeño

Item Type:	Thesis (Master)
Información Adicional:	Maestría Administración en Salud 2017-2019 Managua Tutor: Hernández García, Rosario. MSc
Palabras Clave Informales:	Clima Organizacional. Eficiencia Organizacional. Liderazgo. Motivación. Reciprocidad. Estudio Descriptivo. Estudio de Corte Transversal. Centro de Investigaciones y Estudios de la Salud. Personal Docentes. Administrativos y de Proyectos
Materias:	600 Tecnología (Ciencias aplicadas) > 650 Administración y servicios auxiliares > 658.406 Diagnóstico Organizacional 600 Tecnología (Ciencias aplicadas) > 650 Administración y servicios auxiliares > 658.406 Clima Organizacional SISTEMA DE CLASIFICACION MEDICA > WA- Salud Pública > WA 525-590 Administración de Salud y Organización SISTEMA DE CLASIFICACION MEDICA > WA- Salud Pública
Divisiones:	CENTROS DE INVESTIGACION > CENTRO DE INVESTIGACIONES Y ESTUDIOS DE LA SALUD - CIES > Maestría en Administración en Salud
Depositing User:	MSc. Claudia Cortez
Date Deposited:	29 Jul 2019 16:36
Last Modified:	29 Jul 2019 16:36
URI:	http://repositorio.unan.edu.ni/id/eprint/10895

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