Capacitación al personal de las organizaciones

Cruz Romero, Elizabeth del Carmen (2021) Capacitación al personal de las organizaciones. Otra thesis, Universidad Nacional Autónoma de Nicaragua, Managua.

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Resumen

Los recursos humanos son el elemento más importante en el desarrollo de cualquier organización, es por eso por lo que en la siguiente investigación está enfocada en ella especialmente en la importancia de capacitación laboral, para el desarrollo de eficiencia del personal en las organizaciones e instituciones. El objetivo general consiste en determinar la importancia que tiene la ⁷capacitación del personal en el desarrollo de eficiencia que permita el buen desempeño y desarrollo de las personas dentro de una empresa. Con el desarrollo de los capítulos de la capacitación laboral y su proceso, así como la importancia que tiene en el desarrollo de los asociados de la organización para la productividad dentro de un campo laboral competitivo como de la empresa mismas la cual este ayuda brindándole la eficacia y cumplimiento de objetivos de la institución para su mejora continua ante la competencia.En este seminario utilizaremos la metodología de investigación documental, consultando serie de especializados entre ellos Idalberto Chiavenato, Stephen Robbins

Item Type: Thesis (Otra)
Información Adicional: Seminarios-(Licenciados en de Administración de Empresas)-Universidad Nacional Autónoma de Nicaragua, Managua ADMON 378.242 Cru 2021
Palabras Clave Informales: Recursos Humanos, Organización de empresas, Capacitación-Recursos humanos
Materias: 600 Tecnología (Ciencias aplicadas) > 650 Administración y servicios auxiliares > 658 Administración de empresas
600 Tecnología (Ciencias aplicadas) > 650 Administración y servicios auxiliares > 658 Administración de empresas > 658.3 Recursos Humanos
600 Tecnología (Ciencias aplicadas) > 606 Organizaciones
Divisiones: FACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS > Administración de Empresas
Depositing User: Lic. Estebana Alegría
Date Deposited: 25 Mar 2022 17:03
Last Modified: 25 Mar 2022 17:03
URI: http://repositorio.unan.edu.ni/id/eprint/17393

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