Recursos Humanos Proceso de reclutamiento de personal

Estrada Gómez, Kenia Yusbielka and Gónzalez Cruz, Angelica Gabriela and Cerda López, Marible de los Angeles (2019) Recursos Humanos Proceso de reclutamiento de personal. Otra thesis, Universidad Nacional Autónoma de Nicaragua, Managua Unan Managua.

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Resumen

Recursos humanos se denomina al conjunto de los empleados o colaboradores de una organización, sector económico o de una economía completa. Frecuentemente también se utiliza para referirse al sistema o proceso de gestión que se ocupa de seleccionar, contratar, formar, emplear y retener al personal que la organización necesita para lograr sus objetivos. El reclutamiento de personal es un sistema de información, mediante el cual la organización divulga y ofrece al mercado de recursos humanos oportunidades de empleo que pretende cubrir. Para ser eficaz, el reclutamiento debe atraer un contingente de candidatos suficiente para abastecer adecuadamente el proceso de selección. El objetivo general de esta investigación es comprender el proceso de reclutamiento de personal como función esencial en el desempeño de las organizaciones. El capítulo uno comprende las generalidades de la administración de recursos humanos, su importancia, propósito y desafíos dentro de la empresa. El capítulo dos abarca el proceso de reclutamiento del personal, así como sus ventajas, desventajas, tipos de reclutamiento dentro de la empresa. El capítulo tres hablas del reclutamiento en línea, sus herramientas para captar colaboradores idóneos para el puesto, sus ventajas y desventajas dentro de la organización. Este documento se elabora en base a la normativa para seminario de graduación, orientaciones del departamento de administración de empresas y la aplicación de las normas APA 6. Ya que es una investigación documental se trabajó con el uso de textos como los de: Idalberto Chiavenato, sabino Ayala, William W. y Keith Davis, entre otros, además de páginas web.

Item Type: Thesis (Otra)
Información Adicional: Seminarios-(Licenciatura en A dministración de Empresas)-Universidad Nacional Autónoma de Nicaragua, Managua
Palabras Clave Informales: Recursos Humanos Reclutamiento de Personal Organización de Personal Administración de Empresas-Seminarios-2019
Materias: 600 Tecnología (Ciencias aplicadas) > 650 Administración y servicios auxiliares > 658 Administración de empresas
600 Tecnología (Ciencias aplicadas) > 650 Administración y servicios auxiliares > 658 Administración de empresas > 658.3 Recursos Humanos
600 Tecnología (Ciencias aplicadas) > 650 Administración y servicios auxiliares > 658.311 Reclutamiento y Selección de Personal
600 Tecnología (Ciencias aplicadas) > 606 Organizaciones
Divisiones: FACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS > Administración de Empresas
Depositing User: Lic. Jeronima Lopez
Date Deposited: 16 Dec 2019 21:43
Last Modified: 16 Dec 2019 21:43
URI: http://repositorio.unan.edu.ni/id/eprint/12143

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