Ausentismo laboral en el personal de enfermería del Hospital Militar Escuela “Dr. Alejandro Dávila Bolaños”, en el periodo 2015-2016, Managua, Nicaragua

Rojas Castillo, Pedro Constantino (2017) Ausentismo laboral en el personal de enfermería del Hospital Militar Escuela “Dr. Alejandro Dávila Bolaños”, en el periodo 2015-2016, Managua, Nicaragua. Master thesis, CIES UNAN Managua.

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Resumen

Objetivo: Caracterizar el ausentismo laboral del personal de enfermería del Hospital Militar Escuela “Dr. Alejandro Dávila Bolaños, 2015 y 2016, Managua, Nicaragua. Diseño: Fue un estudio descriptivo, retrospectivo de corte transversal. Contó con un universo de 368 recursos de enfermería y una muestra de 96 recursos para la evaluación y comportamiento del ausentismo en dicha área. Resultados: Se obtuvieron resultados donde los recursos que predominan son del grupo de edad de 23 - 27 años con un 43% predomina el género femenino con un 65%, el estado civil soltero con un 54%, predomina el área de trabajo hospitalización con un 54%, el nivel académico enfermeros generales con un 47% y los años laborales que predominan son de 1 – 5 años. Entre las causas de ausentismos se encuentran el mayor predominio en las ausencias por motivos familiares con un 33% de las que predominan los accidentes familiares con un 25%. El tipo de ausencia que predomina es el ausentismo no justificado con un 64%. Conclusiones: Con este trabajo se llega a la conclusión que los recursos que predominan son del grupo de edad de 23 - 27 años, predomina el género femenino, el estado civil soltero, predomina el área de trabajo hospitalización, el nivel académico enfermeros generales y los años laborales que predominan son de 1 – 5 años. Las causas de ausentismo se encuentran predominio en las ausencias por motivos familiares donde predominan los accidentes familiares. El tipo de ausencia que predomina es el ausentismo no justificado

Item Type:	Thesis (Master)
Información Adicional:	Maestría Administración en Salud 2015-2017 Managua Tutor: Cordero García, Alicia. MSc
Palabras Clave Informales:	Ausentismo laboral-Factores-Causas. Salud laboral. Enfermería de Hospital. Administración en Salud-Tesis-2017
Materias:	TESAURO DE INGENIERÍA SANITARIA Y AMBIENTAL > 9000 Salud ocupacional SISTEMA DE CLASIFICACION MEDICA > WA- Salud Pública SISTEMA DE CLASIFICACION MEDICA > WA- Salud Pública > WA 400 Trabajos generales (incluidas las enfermedades profesionales)
Divisiones:	CENTROS DE INVESTIGACION > CENTRO DE INVESTIGACIONES Y ESTUDIOS DE LA SALUD - CIES > Maestría en Administración en Salud
Depositing User:	MSc. Claudia Cortez
Date Deposited:	10 May 2022 19:24
Last Modified:	10 May 2022 19:24
URI:	http://repositorio.unan.edu.ni/id/eprint/17705

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